Wachstum im
Mittelstand, Wachstum in Fachkräftemangel.
Das Bundesverbandes mittelständische Wirtschaft (BVMW) erwartet in 2014,
250.000 neuen Jobs äußert sich Mittelstandspräsident Mario Ohoven in die Neue
Osnabrücker Zeitung, NOZ Interview mit
Mario Ohoven 3-12-2013 . Die Unternehmen wollen investieren und dadurch
neue Arbeitsplätze schaffen. Wenn die wirtschaftspolitischen Rahmenbedingungen
stimmen, könnten es im nächsten Jahr bis zu 250000 neue Jobs werden.
Was hält er von die Fachkräftemangel: Der deutsche Mittelstand leidet heute
schon erheblich unter dem Fachkräftemangel. Mittelfristig kann die Nachfrage
der deutschen Wirtschaft nach qualifizierten und motivierten Fachkräften nur
durch einen integrierten europäischen Arbeitsmarkt gedeckt werden.
Untersuchungen
von „Mittelstand im Mittelpunkt“ (Mittelstand
im Mittelpunkt Herbst 2013) zeigen das ein dritte der 1500 befragten Unternehmer
Personal einstellen möchte. Nach dem in
diesem Jahr gegenüber 2012 etwas schwächer ausfallenden Wachstum erwarten wir
für das nächste Jahr ein deutlich dynamischeres Wachstumstempo. Auch die
Eurozone wird im Jahr 2014 nach zwei Rezessionsjahren wieder wachsen können.
Das nächste Jahr wird sich dementsprechend auch positiv für die mittelständischen
Unternehmen in Deutschland entwickeln. Und zwar unabhängig davon, ob sie eher
von der Inlandsnachfrage und dem privaten Konsum abhängen oder stärker
exportorientiert sind. Zusammenfassend vermittelt unsere aktuelle Umfrage ein
positives Bild für die mittelständische Wirtschaft. Die Unternehmen sind mit
ihrer Geschäftsentwicklung sehr zufrieden und erwarten mit großer Mehrheit
einen erfolgreichen Start ins Jahr 2014, das steigende Beschäftigtenzahlen und
höhere Investitionen bringen dürfte.
Trotz dieser
guten Nachrichten wird es für deutsche Unternehmen immer schwieriger
qualifizierte und motivierte Fach- und Führungskräfte einzustellen. Viele
Arbeitgeber haben Angst um Niederländer einzustellen weil die wieder nach Hause
ziehen wenn die Krise in den Niederlanden vorbei ist. Möglichkeiten gibt es
aber doch! Mit einer guten Personalpolitik bleiben auch die angestellten Niederländer!
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